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OGH · 4Ob71/75; 4Ob115/77; 4Ob57/85; 9ObA201/87; 9ObA193/94; 8ObA33/97d; 8ObA60/98a; 8ObA196/02k; 9ObA11/11z; 9ObA78/12d; 9ObA111/14k · 27. November 2014
4Ob71/75; 4Ob115/77; 4Ob57/85; 9ObA201/87; 9ObA193/94; 8ObA33/97d; 8ObA60/98a; 8ObA196/02k; 9ObA11/11z; 9ObA78/12d; 9ObA111/14k · OGH · 27. November 2014
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Veröff: Arb 5771 = JBl 1954,152 Vgl auch; Beisatz: Ob eine Ehrverletzung erheblich ist, ist nach den Umständen, unter denen sie erfolgte, zu beurteilen. (T1) Veröff: Arb 7095 Veröff: Arb 7681 Veröff: SozM IIIB,135 Veröff: SozM IA/d,765 Beisatz:...
ABGB §1162 IAa · AngG §27 Z6 E6c · GewO 1859 §82 litgOGH · RechtssatzOGH · 4Ob51/74; 4Ob71/75; 4Ob42/80; 4Ob15/81; 4Ob176/82; 14Ob68/86; 14ObA25/87; 14ObA31/87; 9ObA103/87; 9ObA204/87; 9ObA163/88; 9ObA176/88; 9ObA196/88; 9ObA298/89; 9ObA4/90; 9ObA77/90; 9ObA177/90; 9ObA256/90; 9ObA57/92; 9ObA193/94; 8ObA224/98v; 9ObA19/00k; 8ObA41/02s; 9ObA96/05s; 9ObA14/10i; 9ObA111/15m; 8ObA28/18b; 9ObA16/20y; 8ObA77/22i; 8ObA90/22a · 27. Juni 20234Ob51/74; 4Ob71/75; 4Ob42/80; 4Ob15/81; 4Ob176/82; 14Ob68/86; 14ObA25/87; 14ObA31/87; 9ObA103/87; 9ObA204/87; 9ObA163/88; 9ObA176/88; 9ObA196/88; 9ObA298/89; 9ObA4/90; 9ObA77/90; 9ObA177/90; 9ObA256/90; 9ObA57/92; 9ObA193/94; 8ObA224/98v; 9ObA19/00k; 8ObA41/02s; 9ObA96/05s; 9ObA14/10i; 9ObA111/15m; 8ObA28/18b; 9ObA16/20y; 8ObA77/22i; 8ObA90/22a · 27. Juni 2023 · ECLI:AT:OGH0002:1974:RS0028609Veröff: Arb 9255 = IndS 1975 4,955 = SozM IA/d,1106 = DRdA 1976,70 (Grillberger) Veröff: EvBl 1976/128 S 241 = Arb 9431 = ZAS 1978/3 S 50 (zustimmend Winkler) Auch; Beisatz: Nur eine wesentliche Vertragsverletzung oder Gesetzesverletzung, die...
ABGB §1162 IAa · ABGB §1162 IBa · AngG §26 I · AngG §27 A5 · AngG §27 DOGH · RechtssatzOGH · 4Ob41/64; 9ObA33/97m; 8ObA380/97h; 7Ob66/01h; 9ObA163/01p; 9bA279/01x; 8Ob70/07p; 8ObA35/08t; 8ObA66/08a; 9ObA87/09y; 9ObA82/10i; 17Ob4/19s · 2. Mai 20194Ob41/64; 9ObA33/97m; 8ObA380/97h; 7Ob66/01h; 9ObA163/01p; 9bA279/01x; 8Ob70/07p; 8ObA35/08t; 8ObA66/08a; 9ObA87/09y; 9ObA82/10i; 17Ob4/19s · 2. Mai 2019 · ECLI:AT:OGH0002:1964:RS0028865Veröff: Arb 7960 Vgl; Beisatz: Hat der Arbeitgeber auf ein Dauerverhalten des Arbeitnehmers aber nicht reagiert und ist sein Entlassungsrecht nicht untergegangen, dann muss er, bevor er eine Entlassung ausspricht, den Arbeitnehmer zur Beseitigung des Zustandes unter Hinweis...
ABGB §863 GIV · ABGB §1162 IAa · ABGB §1162 IIIA · AngG §27 C6OGH · RechtssatzOGH · 4Ob71/75; 4Ob92/85; 14Ob68/86; 9ObA13/96; 9ObA8/97k; 9ObA141/97v; 9ObA84/98p; 9ObA155/00k; 9ObA323/00s; 9ObA68/02v; 8ObA157/02z; 9ObA128/10d; 9ObA75/11m; 9ObA78/12d; 9ObA50/13p; 9ObA92/14s; 9ObA111/14k; 8ObA65/16s · 30. Mai 20174Ob71/75; 4Ob92/85; 14Ob68/86; 9ObA13/96; 9ObA8/97k; 9ObA141/97v; 9ObA84/98p; 9ObA155/00k; 9ObA323/00s; 9ObA68/02v; 8ObA157/02z; 9ObA128/10d; 9ObA75/11m; 9ObA78/12d; 9ObA50/13p; 9ObA92/14s; 9ObA111/14k; 8ObA65/16s · 30. Mai 2017 · ECLI:AT:OGH0002:1976:RS0029107Veröff: EvBl 1976/128 S 241 = Arb 9431 = ZAS 1978/3 S 50 (zustimmend Winkler) Vgl auch Veröff: SZ 59/82 Auch; Beisatz: § 48 ASGG. (T1) Beisatz: Die Unzumutbarkeit der Weiterbeschäftigung muß vom Arbeitgeber auch als solche betrachtet...
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